L1跨國經理人 申請人數步步高 加強監管呼聲高 實地抽查比例上升
[p=30, 2, center][size=16.0pt]L1[/size][font=SimSun][size=16.0pt]跨國經理人[/size][/font][font=SimSun][size=16.0pt]申請人數步步高[/size][/font][size=16.0pt][/size][/p][p=30, 2, center][font=SimSun][size=16.0pt]加強監管呼聲高[/size][/font]
[font=SimSun][size=16.0pt]實地抽查比例上升[/size][/font][size=16.0pt][/size][/p][p=30, 2, center][font=SimSun][size=16.0pt]職權職稱營運內容[/size][/font]
[font=SimSun][size=16.0pt]須與申請文件一致[/size][/font][size=16.0pt][/size][/p][p=30, 2, center][font=SimSun][size=16.0pt]陳冠英律師事務所[/size][/font]
[font=SimSun][size=16.0pt]羅越[/size][/font][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]老高心裡簡直快要淌血了，靠[/font]L1[font=SimSun]跨國經理人的身份在美國待了近六年，一直努力工作，怎麼就這麼要被撤銷[/font][font=SimSun]已經批准的[/font]L1[font=SimSun]申請[/font][font=SimSun]，拿著[/font][font=SimSun]撤銷批准意向通知書（[/font]Notice of Intent to Revoke[font=SimSun]），[/font][font=SimSun]老高百思不得其解，自己到底是哪裡做錯了[/font]?[/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]近幾年，來自中國大陸申請[/font]L1[font=SimSun]跨國經理人的人數顯著上升，老高可以算是熱潮前期進來的一批。由於[/font]L1[font=SimSun]申請數目的整體持續攀升，以及一直以來對於[/font]L1[font=SimSun]加強監管的呼聲，政府對於[/font]L1[font=SimSun]的審查明顯收緊。不僅如此，[/font]L1[font=SimSun]的實地抽查比例也在上升。在之前川普政府公佈的草案中，也有提到過政府加強[/font]L1[font=SimSun]實地抽查的提案[/font], [font=SimSun]而實際上[/font], [font=SimSun]抽查的行動竟然查到了老高這邊。[/font][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]由於自己是真真實實的在工作，所以公司及老高都是平常心對待這次抽查，老高記得當時和來抽查的移民官感覺聊得挺好，移民官還以讚賞的口吻提到他辦公室業務嫻熟。臨走前移民官讓老高補充一些材料，並表示很高興認識老高。之後老高也按要求回復了移民官要求的材料。[/font][/p][p=30, 2, center][b][font=SimSun]移民局抽查[/font]
[/b][b][font=SimSun]比率增加[/font]?[/b][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]沒想到三個多月後，居然收到了移民局發來的撤銷[/font]L1[font=SimSun]批准通知書。這下老高完全懵了。不光是眼看就要到手的綠卡可能受到影響，這[/font]L1[font=SimSun]的身份一被撤銷，自己就要帶老婆孩子一起離開生活了[/font]6[font=SimSun]年的美國，可謂是晴天霹靂。[/font][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]移民局的抽查大部分情況下不提前告知。有的時候可能會提前通過致電公司留給移民局的電話，來詢問或者通知。在大量[/font]L1[font=SimSun]申請中，新設的[/font]L1[font=SimSun]公司被抽查的概率格外大。因為在遞交申請的時候，申請人關於美國公司的信息，大量來自於對於未來的計劃，也就是畫得大餅進行核實。所以，移民局格外需要通過抽查的方式，來核實這些新成立的美國公司是否最後如同計劃所說的那樣運行了，運行得怎樣。[/font][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]移民局的官員一般會要求與申請材料中留的聯繫人，以及持[/font]L1[font=SimSun]身份的員工談話。移民局的問話有兩部分，包括“規定動作”，以及“自由自選”。所謂的“規定動作”，也就是移民局官員經過訓練會高頻出現的一些問題，比如：[/font]L1[font=SimSun]員工的職務是什麼？工作內容是什麼？薪水是多少？服務多久了？向誰匯報？等等。但是移民局的官員是完全可以根據現場情況，隨時提出一些要求的。比如，要求申請人畫出自己部門的組織結構，在電腦前通過輸入密碼登錄到系統裡。[/font][/p][p=30, 2, left] [/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]移民局抽查完，如果對結果滿意，那麼一般不會有進一步的消息。如果移民局有任何問題，那麼可能會讓公司或者[/font]L1[font=SimSun]僱員通過指定方式，提供進一步的信息到指定郵箱。[/font][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]由於深信[/font]”[font=SimSun]真的假不了[/font]”,[font=SimSun]因此面對實地抽查，老高和公司都是信心滿滿[/font], [font=SimSun]然而如果老高的公司一切都與申請文件中提到的文件一致，那當然就不用太擔心移民局的抽查。可是由移民局提出的撤銷理由[/font],[font=SimSun]卻看到了令人不解的多項指控及描述[/font], [font=SimSun]例如事前電話打不通，申請文件中的聯繫人找不到，下屬員工姓名不符等。甚至對老高公司營運，乃至老高經理人身分都有所質疑[/font]![/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]而這些指控[/font], [font=SimSun]有些還確實是真的，但是老高解釋，電話打不通，是因為節約電話費，更換了供應商所以號碼變了；下屬員工姓名不符，是因為員工跳槽，這幾個月一直在招人，只是還沒有找到合適的；申請文書中的聯繫人，因業務需求長期待在海外。這些工作變動，並沒有過度異常，只是全湊在一塊，可就難免啟人疑竇了[/font]![/p][p=30, 2, center][b][font=SimSun]依法申覆[/font]
[/b][b][font=SimSun]據理力爭[/font][/b][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]在透過律師收集了大量佐證老高說法的證人證物，並且通過對於法律條文的分析和據理力爭，反駁了移民局撤銷意向書中的一些要求。在申覆的[/font]1[font=SimSun]個多月後，老高驚喜地收到了批准確認函（[/font]approvalreconfirmation[font=SimSun]），移民局表示重新確認了老高的[/font]L1[font=SimSun]申請批准，不予以撤銷。[/font][/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]經過了這場三溫暖式的驚魂洗禮，老高深深體會，移民真的是一件鉅細靡遺的挑戰，無論一位留學生要保留合法工作身分留下來，或是一位移民要爭取居留身分，中間有這麼多的辛苦，而其中的枝枝節節，每一項都牽涉到縝密的法案，要能一步步成功走向移民之路，必須正視移民相關法規的專業性，而要進行相關的動作或決定，找到值得信賴又專業用心的律師團隊從旁協助是不可或缺的，拉斯維加斯的陳冠英律師事務所，辦了[/font]20[font=SimSun]多年的移民業務，堪稱箇中翹楚，打個電話[/font] 702-638-8886,702-308-4915[font=SimSun]，微信號”[/font]EricChenLaw[font=SimSun]”[/font]
[font=SimSun]，就是搞清楚一切問題最簡單的方法了[/font]! [/p][p=30, 2, left] [font=SimSun]陳冠英律師事務所還提供公民入籍考試個別輔導，出入籍百題外，也輔導移民局公民申請表的內容及考試基本會話，以最大限度提高考試通過率。[/font][/p]
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