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美国邮政局恐无力支付员工工资 今年冬天或关门(图)

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dragonRider
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发表于 2011-9-6 07:59 | 只看该作者
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美国邮政局恐无力支付员工工资 今年冬天或关门(图)

Img318470170.jpg
下载 (78.11 KB)
2011-9-6 07:59
2 l. U6 I" i3 Q, N0 T9 f
* R/ L9 P: z" G; }
美国邮政管理局的资金状况恶化到前所未有的地步。如果得不到国会紧急支持,美国邮政可能无法支付本月到期的55亿美元账单,恐怕将于今年冬天彻底关闭。
0 N0 L  A! M& |/ v" H9 J- v
5 I& N" \7 }* q7 _9 ]1 H6 i支付55亿美元账单难
% a; j6 s2 r/ u* i3 {0 t
; W# x6 D. k$ |. @( c5 j9 o
邮政管理局局长帕特里克·多纳霍说:“情况极度严峻。如果国会不采取行动,我们将违约。”多纳霍过去数周已推动一系列措施削减机构赤字,包括停止星期六邮递、关闭3700个邮政网点和裁员12万名员工等。美国邮政预算赤字预计在本财政年度达到92亿美元。, g0 x  ]0 Z" d6 `; i" T1 N- s

8 b) ^; C, E* s& k$ @- G! R7 S2 s+ z参议院国土安全与政府事务委员会定于6日举行听证会,讨论美国邮政的困境。国会两党议员仍在回味围绕联邦债务上限展开的口水战,尚难就任何议案达成协议。  \5 J+ P5 D- m7 F) e

3 f( n# y- Z1 x: K  M7 G6 A" M) b国土安全与政府事务委员会主席、民主党人托马斯·卡珀说:“情况迫在眉睫。如果我们袖手旁观,不以聪明、恰当的方式应对,邮政局可能真的今年晚些时候就要关闭。我们不需要向虚弱、崎岖的实体经济增添这样一段插曲。”
: |" K# ]2 j% Z* b: ?7 H# a/ l; Z0 _9 H" d
即将于9月30日到期的55亿美元账单将用于美国邮政退休人员今后的医疗福利支出,暂不会对邮政系统构成大碍。不过,如果迟迟融不到资金,美国邮政将在数月后陷入亏空,因无力支付员工工资、汽车油钱而停止投递。
: E% u! d' X+ G& M: x9 H1 H# l+ J- d9 g. C, \
业务比5年前减少22%
1 \8 S/ G" _; D# \4 H0 r7 U% Z! W9 S. S. b& o) [; d
电子邮件和电子支付兴起,致使美国邮政邮递业务锐减。美国邮政本财政年度预计将处理大约1670亿封邮件,比5年前减少22%。这一趋势可能难以逆转。悲观者预测,到2020年,美国邮政的邮件处理数量可能下降至1180亿封。法律规定,邮递费用涨价速度不得超过通货膨胀率。
& o( \7 I) A5 z3 Z! x7 V' B/ p7 F3 P' m% R
为配合不断缩水的利润,美国邮政大刀阔斧削减成本。国会正考虑追回据邮政管理层称向员工支付的过多养老金,金额数以十亿美元计。不过,《纽约时报》4日分析,这一措施仅能助美国邮政度过眼下难关,却解决不了根本。
" O1 J$ V7 A% b/ j, P4 ?. W/ S8 [% _4 s; X1 l. y. p
邮政管理层承认,为扩大利润,邮政采取的措施将远远不止削减成本。现阶段,美国邮政正考虑推出酒类邮递服务,允许邮车和邮局张贴广告,为联邦快递公司等做“最后一公里投递”,以及为电子邮件不方便的通信和交易提供加密投递等。
/ O9 b* W, _- N5 ~* l) y) D. G" ?2 [& U8 O! {, v
各项改革措施遇阻碍

, o& H) o- I  o" X2 e2 {5 B
0 {+ F0 T4 k5 Q: b$ Y+ j4 d/ f7 {根据多纳霍设想,到2015年,美邮政年均成本将比现在的750亿美元降低200亿美元。若要实现这一目标,许多邮局将关闭,邮件分拣设施将从原先的500处减少至200处,员工数量将裁减至22万人。
6 L' w- G# l. P# U( ]6 \( E7 _, ^5 ^$ L0 }3 I( w6 D
相对其他措施,裁员难度更大。美国邮政正请求国会批准裁员12万名员工,以及借助提前退休减少10万人。这一机构在最庞大时期一度雇用将近90万人。8 |2 J; U; {2 }  |
$ k7 \1 z4 R. P: b1 n
邮政系统的强大工会对裁员措施感到愤怒。美国邮政工人工会主席克利夫·格菲说:“我们将反对裁员,奋力反对。他们废除劳动合同是非法行为。”
. G7 \* ^  C7 B" J+ ~, u$ |# i2 }* R6 G* F, h
数十年来,美国邮政的劳动合同一直包括不裁员条款。这一条款使邮政系统的成本逐年上升。劳动力支出占美国邮政支出的80%,这一数字在联合包裹服务公司(UPS)和联邦快递公司分别为53%和32%。与其他联邦机构相比,邮政员工享有更慷慨的医疗福利待遇。
; t7 Y8 H: H! j0 d" F, m0 _. q! S# I: I0 p" H
文章来源: 新闻晨报 于 2011-09-05 21:50:54
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